枣残联〔2014〕31号

机关各部室： 

    为扎实开展党的群众路线教育实践活动，切实转变工作作风，严肃工作纪律，保持良好精神状态，确保各项工作高效运行，现将有关制度规定和纪律要求重申和补充如下：

一、工作状态

    机关工作人员必须严格遵守上下班工作时间。自觉做到准时到岗，按时下班，不得无故迟到、早退。

    机关工作人员在上班时间应集中精力办理公务，坚守工作岗位，不得串岗闲聊，不得干私活、办私事和处理与公务无关的事项。严禁上班时间利用电脑玩游戏、看影视、观球赛、查询股市行情、网上购物以及其它与工作无关的活动等。

    机关工作人员应准时参加各类工作会议，不得无故缺席、缺位和迟到、早退。

    机关工作人员严禁接受下级和服务对象有碍公正执行公务的吃请、请吃和馈赠。

二、工作秩序

    工作期间要着装整洁，衣着得体，举止文明。机关办公场所要保持整洁、卫生、安静、文明的工作环境。在办公场所禁止吸烟，不得乱扔烟纸屑，不得高声喧哗。办公用品和用具不得杂乱摆放，自觉做到礼貌待人、文明用语、高效办公。

    严格执行保密制度，不准将涉密文件、资料和涉密信息存储介质带回家或带往公共场所，防止失泄密行为发生。

三、因公外出

    工作时间外出开会、办事，班子成员要向理事长说明；部室主任要向分管理事长说明，一般工作人员要向部室主任说明。未经领导批准，不得擅离职守，无故缺勤。不得借机旅游或从事与业务无关的活动。做到去向明、时限明、事由明，实现约束有力、管控有效。

    各部室确因公务需要安排人员集体外出，应提前报告分管领导批准。一般情况下，各部室不得在上班时间关门闭户，因特殊情况必须关门的，应及时通报办公室并在本部室门上告示去向、联系人和联系电话，并做好工作交接安排。

四、请假销假

    要严格执行出差、请假、休假制度。因事、因病请假审批权限：一般工作人员请假1天由部室主任审批，请假2天报分管理事长审批，请假3天及以上，经分管理事长同意后，报理事长审批。部室主任请假1天，报分管理事长审批，请假2天及以上报理事长审批。分管领导请假，报理事长批准。病假三天以上应持医院开具的证明请假。请假期满应向批准领导销假。因特殊情况续假须重新办理批准手续。请假人员须将经签字批准的请假条送办公室备案，无请假条的视为旷班。

    机关工作人员无故旷工，按照相关规定予以处罚。因病、因事请假时间在年休假期内的，可以抵减年休假。

    各部室要科学合理安排机关工作人员年度休假，避免集中休假而使工作受到影响。

五、提高效能

    对各级以书面、邮件、网上或电话等形式通知交办的事项，应及时承办，需提交相关领导批办的，及时呈报，要在规定时限内完成，不准推诿扯皮、敷衍塞责、贻误工作。

    严格执行公开办事程序、一次性告知制等相关制度，各部室工作人员对前来咨询、办理业务的外来人员，要热情接待，及时办理。对不能当场办理的事项，要耐心细致的做好解释说明，并在承诺期限内办理完毕，不得推委、搪塞，更不能为难办事人员。坚决杜绝态度冷漠粗暴、办事拖拉、效率低下、刁难群众、吃拿卡要等现象，否则一经发现，严肃处理。

    工作中，部室之间、工作人员之间要团结协作，诚实谦让，保守机关秘密。凡岗位职责范围内的事务，不得以任何理由拖延和人为设置障碍，对涉及多部室（部门）范围内的事务，牵头部室（部门）要主动与所涉及部室和部门沟通、协调，不得相互推诿扯皮。 

六、督查问责

    工作人员要做到在岗尽责。全面清理办公电脑中的非办公软件。由残联负责纪检工作的人员牵头，相关科室参加，采取不打招呼、不定时间、不定路线、随机暗访的形式，及时通报督查结果。对发现的问题，应立即纠正，并跟踪问责问效。 

二0一四年四月八日